Gestionnaire de Programmes - Ottawa, Canada - NAV Canada
Description
Titre de l'offre d'emploiGestionnaire de programmes - Groupe Prestation du portefeuille
Catégorie d'emploi
Gestion de projet
Exigence linguistique
Bilingual / Bilingue
Date de fin de recrutement
Niveau
L2 Zone B
Échelle salariale
Commensurate with Experience / Selon l'expérience
Sommaire du poste
Sous la responsabilité du (de la) directeur(trice), Prestation du portefeuille, le (la) gestionnaire de programmes assure la direction de programmes au sein des groupes Technologies et Exploitation de NAV CANADA. Le (la) titulaire du poste dirige une équipe de gestionnaires de projet et veille à la réalisation de plusieurs projets dans le cadre d'un ou de plusieurs programmes stratégiques. Le (la) titulaire du poste assure la supervision, le leadership et l'orientation nécessaires à une équipe diversifiée d'employés et collabore avec différentes parties prenantes internes et externes pour appuyer et superviser le programme et tous les projets qu'il comprend, de la planification à la réalisation, en veillant à ce que le programme soit exécuté dans les délais, en respectant la portée et le budget. En outre, il (elle) joue un rôle clé dans la gestion globale des risques et des problèmes liés au programme, dans la planification des capacités et des ressources ainsi que dans le respect des politiques, des procédures et des règlements. Le (la) titulaire du poste est responsable des communications à l'échelon de la direction, de la production de rapports et de la gestion financière générale. Le (la) gestionnaire de programme dirigera le programme Cyber.
Description d'emploi
Ce qu'offre NAV CANADA:
- Un environnement de travail stimulant et axé sur le travail d'équipe.
- Une rémunération compétitive et des avantages sociaux flexibles.
- Un régime de retraite à prestations déterminées.
- Des possibilités de croissance et de perfectionnement.
- Des horaires de travail flexibles.
- Une main-d'œuvre diversifiée et inclusive.
Responsabilités principales:
- Diriger les efforts concertés visant l'élaboration de l'approche globale du programme, de ses principaux échéanciers ainsi que la définition de ses projets, de ses axes de travail et de ses principaux produits livrables afin d'atteindre les objectifs et les résultats stratégiques.
- Travailler en étroite collaboration avec les gestionnaires de projet pour s'assurer que les bonnes ressources de toutes les fonctions requises sont bien combinées dans le cadre du programme, et que les besoins, les exigences, les défis et les dépendances sont incorporés dans le plan, les activités, les communications et la gouvernance du programme.
- Déterminer et gérer tous les risques, tous les enjeux, toutes les dépendances et toutes les possibilités dans l'ensemble du programme, entretenir une communication et des relations de travail étroites entre les groupes pour s'assurer de respecter les dépendances conformément au plan convenu, ou mettre à jour le plan et communiquer les changements apportés, le cas échéant.
- Assurer les fonctions appropriées de gouvernance pour le programme et pour chaque projet qu'il comprend dans le respect des politiques, des pratiques et des artefacts de la Société.
- Effectuer le suivi et le contrôle de la prestation des livrables dans l'ensemble du programme, en fournissant des garanties essentielles aux parties prenantes.
- Fournir une source unique et consolidée d'information pour le programme, et fournir régulièrement des rapports d'étape au (à la) gestionnaire, Prestation du portefeuille.
- Assumer la responsabilité du budget et des contingences à l'échelle du programme. Gérer le budget en étroite collaboration avec l'équipe des Finances afin d'effectuer le suivi des dépenses à l'échelle du programme par rapport aux prévisions.
Formation et expérience:
- Baccalauréat en technologie, en ingénierie informatique ou l'équivalent, ou combinaison équivalente d'expérience et d'études.
- Qualification en gestion de projet (PMP) ou l'équivalent, un atout.
- Dix (10) ans d'expérience en gestion de projets, en gestion de produits, en analyse de rentabilisation ou de gouvernance, de préférence dans l'industrie des services de navigation aérienne.
- De cinq (5) à sept (7) ans d'expérience dans divers postes assortis de responsabilités croissantes en matière de leadership dans le cadre de projets et de programmes d'envergure.
- Expérience manifeste de la direction d'équipes diversifiées.
- Expérience manifeste d'une gestion solide des parties prenantes.
- Connaissance des politiques, des processus, des règlements et des systèmes de NAV CANADA, un atout.
- Gestionnaire de projet certifié(e) ou compétences et expérience équivalentes.
- Sens aigu des affaires et bonne connaissance des tendances et de l'innovation dans l'industrie.
- Excellentes compétences en ma
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