Store Manager - Laval, Canada - Groupe Dynamite Inc.

Groupe Dynamite Inc.

Verified Company

Laval, Canada

2 weeks ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

GÉRANT (E) DE MAGASIN_
- Groupe Dynamite est un détaillant numérique de premier plan dans le domaine de la mode, ayant deux marques, Garage et Dynamite, au cœur de son succès. Avec plus de 300 magasins au Canada et aux États-Unis et plus de 4 000 employés, nous faisons notre marque dans l'industrie de la mode depuis 1975._
- Nos principales forces sont ancrées dans notre équipe, notre innovation et nos clientes. Nous sommes fiers d'embaucher et de conserver des leaders inspirants, motivés par leur désir de réaliser de grandes choses et reconnus pour leur esprit entrepreneurial._
- Sommaire de l'emploi :_
- Relevant du / de la Superviseur (e) de district, la priorité du / de la Gérant (e) de magasin est de promouvoir une expérience de magasinage omnicanale positive, de créer des relations avec nos clientes fidèles et obtenir des résultats d'affaires incroyables en menant et en inspirant une équipe hautement performante à générer une efficacité opérationnelle et du trafic provenant de nos plateformes numériques. Vous démontrerez un excellent leadership par le biais du recrutement, de la formation et du coaching des membres de votre équipe. Vous maximiserez la rentabilité du magasin par l'atteinte et le dépassement des objectifs de vente et de productivité._
- Qualifications:_
- Diplôme d'études secondaires; études postsecondaires en commerce ou dans une discipline connexe, un atout_
- 3-5 ans d'expérience en gestion, préférablement dans le domaine du vêtement mode, ou expérience de gestion équivalente_
- Avoir une passion pour la mode et une orientation vers le client_
- Démontrer des aptitudes de résolution de problèmes et de prise de décisions_
- Faire preuve de flexibilité, d'innovation et d'un sens de l'urgence pour identifier et savoir réagir dans un environnement de travail en constante évolution en fournissant des idées et des solutions qui auront un impact_
- Excellentes aptitudes organisationnelles, de gestion du temps, des priorités et de plusieurs projets à la fois_
- Établir des partenariats et prioriser la collaboration_
- Habiletés avec les médias sociaux, les appareils mobiles, Microsoft Office (Outlook, Word, Excel) ou Open-Office_
- Disponible pour travailler dans le cadre d'un horaire flexible (soirs, week-ends, jours fériés) selon les besoins d'affaires_
- Ce que nous offrons:_
- En plus d'obtenir un salaire de base concurrentiel, un plan de boni, régime d'épargne-retraite, ainsi qu'un programme flexible d'assurance collective qui répond à vos besoins grâce à une couverture personnalisée, vous serez à l'avant-plan d'une organisation en pleine expansion qui comprend l'importance d'investir dans ses employés_
- Un rabais employé dans les magasins Garage et Dynamite_
- Programmes de développement et d'apprentissage qui vous permettront d'exploiter votre plein potentiel afin de relever les prochains défis_
- Vacances et congés flexibles_
- Programme de soutien aux études_
- Programme de références d'employés: soyez notre meilleur ambassadeur_
- Notre promesse:_
- Les jours se suivront, mais ne se ressembleront pas, car nous aspirons à toujours faire mieux que la veille. Nous nous engageons à respecter les principes d'équité en matière d'emploi._
- Dans le présent document, le masculin est utilisé aux seules fins d'en alléger le texte._
- STORE MANAGER_
- We are a global fashion digital retailer with the Garage and Dynamite brands at the heart of our success. With over to 300 stores in Canada and the U.S., and more than 4,000 people, we have been making our mark on fashion retail since 1975._
- Our core strengths are rooted in our team, our innovation and our customers. We are proud to hire and retain aspirational leaders who are driven to achieve great things and are recognized for their entrepreneurial spirit._
- Job summary:_
- Reporting to the District Sales Supervisor, your main focus as Store Manager is to promote a positive shopping experience, build loyal client relationships and produce outstanding business results by leading and inspiring a high performing team to drive operational efficiency and traffic through digital platforms. You demonstrate great leadership through recruiting, training, and coaching your team members. You maximize the store's profitability by achieving and surpassing sales and productivity targets._
- Qualifications_
- High school diploma; post-secondary education in business or related discipline, an asset_
- 3-5 years of management experience, preferably in a fashion clothing environment, or equivalent management experience_
- Has passion for fashion & is customer-oriented_
- Demonstrates solving skills and decision making abilities_
- Demonstrate the ability to promote an environment that encourages participation, creativity and learning by sharing best practices and building on the ideas of others_
- Demonstrate flexibility, in