Programme Pour Nouveaux Diplômés - Toronto, Canada - Labatt Breweries Canada

Sophia Lee

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Sophia Lee

beBee Recruiter


Description
Dreaming big is in our DNA. Brewing the world's most loved beers and creating meaningful experiences is what inspires us. We are owners, empowered to lead real change, deliver on tough challenges, and take accountability for the results. We are looking for talent that shares these values, that is ambitious, bold & resilient. We want talent that is looking for fast career growth, cross-functional experiences, global exposure and robust training & development.
- (ENGLISH VERSION BELOW)
- L'ENTREPRISE:

- Fondée il y a plus de 175 ans, Labatt est l'une des entreprises fondatrices du Canada et son principal brasseur. Nous sommes fiers de notre histoire et de notre patrimoine au Canada, et nous restons engagés à brasser des bières de grande qualité et au goût exceptionnel qui satisfont les buveurs de bière depuis des générations. Labatt a créé des expériences passionnantes avec les consommateurs grâce à des marques emblématiques comme Budweiser, Bud Light, NÜTRL, Michelob Ultra, Corona, Stella Artois et bien d'autres. Grâce à notre vaste portefeuille, nous sommes véritablement un brasseur national, avec plus de 3 600 employés, un portefeuille de plus de 60 bières de qualité et plus, et 10 brasseries d'un océan à l'autre, nous sommes fiers de servir le Canada et les communautés qui nous accueillent.

RÉSUMÉ DU RÔLE:

- Nous croyons qu'il faut investir dans nos futurs leaders dès aujourd'hui et, grâce à des programmes de formation intensive par rotation, à une exposition approfondie à nos activités commerciales et à des expériences pertinentes dès le départ, nos programmes sont conçus pour accélérer les carrières des futurs leaders et artisans du changement.

Programme de stagiaires en gestion de l'artisanat (CMTP):

- L'expertise de nos équipes qui composent nos diverses marques à travers notre portefeuille Craft - Mill Street, Archibald, Banded Peak, Stanley Park, Goose Island et Alexander Keith's - continue de repousser les limites et de stimuler la premiumisation à l'échelle nationale tout en restant fidèle à nos racines et en restant pertinent au niveau local. Ce programme se déroule au sein de notre entreprise Craft Canada sur une période de 10 mois. Tout au long du programme, les stagiaires auront une vue d'ensemble de l'entreprise en occupant des postes dans les secteurs du brassage et de la distillation, de l'approvisionnement et de la logistique, ainsi que des opérations commerciales (ventes et marketing), et ils exerceront leurs muscles créatifs et analytiques en travaillant sur des projets dans divers domaines.

Programme de formation à la chaîne d'approvisionnement (SCTP):

- Le programme de formation en chaîne d'approvisionnement est conçu pour les diplômés ayant un intérêt marqué pour la chaîne d'approvisionnement, les opérations et la résolution de problèmes. Le programme se déroule sur une période de 8 mois. Tout au long du programme, les SCTP acquièrent une vision à 360° de l'activité logistique en effectuant des rotations au siège de la logistique, dans les organisations d'approvisionnement (brasserie) et de grossistes (distribution), ainsi qu'en exerçant leurs muscles analytiques et de résolution de problèmes par le biais de projets dans le segment de la chaîne d'approvisionnement.
- La durée des programmes CMTP et SCTP est susceptible de changer, en fonction des besoins de l'entreprise et de facteurs environnementaux externes.

LES EXIGENCES DU PROGRAMME:

- Votre avenir vous appartient, et la rapidité de votre progression de carrière dépendra de votre talent, de vos efforts et de vos résultats.

Si vous répondez aux exigences mínimales suivantes, nous vous encourageons à postuler:

- Maîtrise de l'anglais, le bilinguisme est un atout important.
- Diplômé(e) d'ici septembre 2023 OU diplômé(e) à partir de 2021 (baccalauréat)
- Avoir le droit de travailler au Canada
- Mobilité géographique et fonctionnelle - ouvert à l'expérience de différentes fonctions et emplacements à travers le Canada.
- Gérer plusieurs projets simultanément, avec de solides compétences en matière d'analyse et de leadership.

NOTRE CANDIDAT IDÉAL:

- Exploite les données et les idées pour fournir des solutions efficaces à des problèmes complexes.
- Démontre une capacité de leadership dans son expérience professionnelle antérieure et/ou ses activités parascolaires.
- Il est motivé pour obtenir des résultats et aller au-delà des attentes.
- A l'aise dans le travail en équipe, écoute activement, recherche des opinions diverses et favorise l'inclusion.
- Accepter l'ambiguïté et s'épanouir dans un environnement où le rythme est soutenu. Capable de gérer efficacement plusieurs projets et équipes à la fois, tout en faisant preuve d'agilité face aux revers et aux changements.
- Fonctionne avec un esprit ouvert, est perspicace et innovant, veut savoir "pourquoi" et a des intérêts divers.
- Remet constamment

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