Assistant(E) Professionnel(Le) - Montréal, Canada - CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal

CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal

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Montréal, Canada

1 week ago

Posted by:

Sophia Lee

beBee Recruiter

Description

**Description**

**SOMMAIRE DU POSTE**

Le Centre de Recherche de l'Hôpital-Maisonneuve Rosemont est à la recherche d'un(e) assistant de recherche responsable de la coordination du comité de protection des animaux. Poste sous l'autorité hiérarchique du chef de service-opérations, le/la titulaire fournit un soutien administratif au comité de protection des animaux pour la gestion des protocoles d'utilisation d'animaux, la rédaction des procès-verbaux et des rapports du comité, la préparation d'autres documents relatifs au programme de soins et d'utilisation éthiques des animaux. Il/elle fournit également un soutien administratif au fonctionnement du comité biorisques.

**RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES**
- Contribuer en tant que membre au comité de protection des animaux (CPA), au comité biorisques et de tout autre sous-comité pertinent créé.
- Organiser des réunions du CPA, réviser les procès-verbaux et assurer le suivi des affaires découlantes auprès des équipes de recherche et des membres du comité.
- Recevoir les formulaires de protocoles, de modification et de renouvellement, et s'assurer de leur conformité avant l'envoi de la documentation aux membres du CPA.
- Assurer un support aux utilisateurs pour la rédaction de leurs protocoles et documentation associée (registre d'élevage ).
- Collaborer à la rédaction des procédures normalisées de fonctionnement (PNF) et s'assurer de leur mise à jour.
- Coordonner et documenter la formation sur le bien-être animal et l'éthique des membres du CPA, participer à la formation des nouveaux utilisateurs (formation théorique, pratique, locale et interface Nagano) et coordonner la formation continue du personnel.
- Assurer le suivi des dossiers de soutien post approbation;
- En collaboration avec le coordonnateur de l'animalerie et le vétérinaire, identifier tout problème de conformité tel que défini par les normes canadiennes, afin d'assurer une conformité totale. Signaler les problèmes non résolus au président du CPA ou du comité Biorisques et au chef de service.
- Planifier et organiser la visite annuelle des installations où sont hébergés et utilisés des animaux. Faire les visites et rédiger les rapports de visites des lieux et les acheminer à la direction.
- Produire les rapports exigés par les différentes agences externes (FUAE ).
- Surveiller et maintenir les politiques et procédures du CPA pour assurer la conformité avec les lignes directrices du Conseil Canadien pour la protection des animaux (CCPA) en:

- Aider le président du CPA et les membres du CPA à mettre en œuvre les nouvelles politiques / procédures mises à jour par le CCPA, et mettre à jour la documentation et les processus pertinents.
- Tenir le CPA informé de tout nouveau développement dans les politiques nationales de protection des animaux ou de tout nouveau document d'orientation publié par les organismes d'accréditation tels que le CCPA ou l'agence de santé publique du Canada (ASPC).
- Coordonner et préparer les audits / évaluations par des organismes externes, y compris, mais sans s'y limiter, le CCPA.
- Assurer la gestion des dossiers d'import/export et de commandes d'animaux.
- Effectuer certaines tâches administratives (ex. : rédaction/révision des procès-verbaux).
- Participer au besoin et en support à l'équipe de l'animalerie, à toute tâche du programme de soins aux animaux.
- Effectuer toute autre tâche requise

**Biorisques**
- Responsable de l'organisation des formations.
- Responsable de la tenue de dossiers.
- Responsable de la réception, de l'évaluation préliminaire et du renouvellement de l'ensemble des formulaires exigés auprès des chercheurs pour l'utilisation de pathogènes et/ou toxines humaines.
- Coordonner et préparer les audits / évaluations par des organismes externes, y compris, ASPC.

**Qualifications**
- Technique en santé animale avec au moins 5 ans d'expérience dans une animalerie académique ou Formation universitaire dans l'une ou l'autre des disciplines suivantes : sciences, bioéthique, droit de la santé ou domaine connexe.
- Expérience de travail d'au moins 3 ans dans une discipline appropriée qui a permis d'acquérir une compréhension de l'élaboration et de la gestion de protocoles de recherche.
- Maîtrise du logiciel de gestion utilisé par le CÉR (Nagano) - un atout
- Une expérience de travail au sein d'un comité d'éthique sera considérée comme un atout.
- Connaissances de la réglementation en vigueur du Conseil canadien de protection des animaux.
- Excellente compréhension des problématiques soulevées par l'utilisation des animaux dans un contexte de recherche et d'enseignement.

**APTITUDES**
- Approche client : désir de travailler dans un environnement hautement orienté vers le service aux utilisateurs,
- Aptitudes organisationnelles efficaces : flexibilité et facilité à prioriser les tâches,
- Auton