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ASEQ | Studentcare Montréal, QC, Canada*English version will follow* · ASEQ|Studentcare · Webmestre junior bilingue - Département des communications et marketing · Description de l'entreprise · L'ASEQ | Studentcare est le plus important fournisseur de régimes collectifs de soins de santé et dentaires pour étudiants ...
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Arbitre de Crédit Junior Bilingue
11 hours ago
Fairstone Montréal, CanadaAimez-vous dépasser les attentes des autres en établissant des relations efficaces?_ · - Faire évoluer votre carrière dans le secteur du prêt à la consommation ou l'industrie automobile vous passionne?_ · - Avez-vous le souci du détail et la capacité à vous épanouir dans un envir ...
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Junior Bilingual Sales Representative
1 day ago
Hiossen Implant Canada Montréal, Canada**Join one of the top dental implant companies in the world.**: · - **Grow your territory while enjoying UNCAPPED earning potential plus benefit.**: · - **Take ownership of your role and enjoy a promising long-term career path.** · **About Hiossen Implant Canada** · As part of th ...
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Bilingual Junior Accountant
8 hours ago
Carmichael Engineering / Ingénierie Carmichael Montreal, Canada PermanentJunior Accountant · The Junior Accountant will be reporting to the Chief Financial Officer. They play a crucial role in month-end closing activities, financial reporting, and ensuring accuracy and compliance within our ERP system. They must have a solid understanding of the accou ...
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Assistant Manager Bilingue Junior
6 days ago
La Vie en Rose Montréal, QC, Canada Full timeJUNIOR ASSISTANT MANAGER · For years now, we've been designing lingerie and swimwear for everyday living. Because we want women around the world to look and feel their best We're a proudly local company with more than 3,500 employees and more than 275 stores across Canada and ou ...
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Assistant Manager Bilingue Junior
6 days ago
La Vie en Rose Montréal, QC, Canada Full timeJUNIOR ASSISTANT MANAGER · For years now, we've been designing lingerie and swimwear for everyday living. Because we want women around the world to look and feel their best We're a proudly local company with more than 4,600 employees and more than 287 stores across Canada and in ...
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Bilingual Junior Trader, Biofuels
8 hours ago
Targray Montreal, Canada Full timeCompany Overview · Targray - Building sustainable solutions for a world in transition. · Established in 1987 in Montreal, Canada, Targray is a global leader in the sourcing, transportation, storage, trading and distribution of commodities and advanced materials for a broad range ...
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Randstad Canada Montreal, Canada TemporaireNous sommes actuellement à la recherche d'un coordonnateur junior bilingue du marketing et des événements pour soutenir notre client, une entreprise de télécommunications de premier plan. Dans ce rôle, vous travaillerez à temps plein sur une mission de 12 mois, en travaillant sel ...
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MT Talent Solutions Inc. Montreal, CanadaQuality Assurance Engineer (Junior)– Bilingual (EN / FR) · Location: · Montreal (Saint Laurent), QC · Overview: · MT Talent Solutions is proud to partner with a global manufacturer bringing innovative engineering solutions to diverse market segments. As they continue to experienc ...
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Assistant Manager Bilingue Junior
6 days ago
La Vie en Rose Pointe-Claire, QC, Canada Full timeJUNIOR ASSISTANT MANAGER · For years now, we've been designing lingerie and swimwear for everyday living. Because we want women around the world to look and feel their best We're a proudly local company with more than 4,400 employees and more than 290 stores across Canada and ou ...
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Avocat Junior
1 day ago
Bray Larouche & Associés Montréal, Canada**Avocat - Valeurs mobilières** · **Expérience de 1 an et +** · **Cabinet d'avocats - Montréal** · Notre client, un cabinet réputé dans plusieurs domaines, est à la recherche d'un.e Avocat.e junior pour leur département de droit des affaires qui a un grand intérêt pour les valeur ...
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Junior Buyer
1 day ago
Soltron Realty Montréal, CanadaSoltron Realty, a real estate/property development firm is presently searching for a Junior Buyer for a full-time, permanent opportunity to work from our downtown Montreal offices. · Reporting directly to the Purchasing Manager, your duties will be as follows: · - Producing, plac ...
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Planificateur(Trice) de Merchandise Junior
11 hours ago
AIM CROIT Montréal, Canada**Veuillez noter que nous sommes un service d'aide à l'emploi gratuit; **_**et non l'employeur**_**, pour accompagner les personnes en situation de handicap physiques et/ou sensorielles **(ex : personne à mobilité réduite, diabète, problème de vision/d'ouïe/cardiaque, hernie disc ...
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Junior Paralegal
1 day ago
Phillips Friedman Kotler S.E.N.C.R.L./LLP Montréal, CanadaWe are looking to hire someone to work in our corporate department as an **entry-level** **junior paralegal**. The job will entail taking care of corporations by preparing annual maintenance for our clients. · The tasks of the job will include, but may not be strictly limited to: ...
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ERP Business Analyst
11 hours ago
IT Unlock Consulting Montréal, CanadaD365 Business Analyst (ERP) · Location: MONTREAL (hybrid) Ready to work 2+ days per week on site depending on mission · PERMANENT FULL TIME · The Team: · You will be part of a multicultural team, energetic and supportive contributed. We love winning while having fun at work. We o ...
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Technicien Chef de Chantier
1 day ago
Palamatic Process Canada Montréal, Canada**L'entreprise** · Palamatic Process, entreprise française avec plus de 30 ans d'expertise, est un leader dans la manutention des poudres et du vrac solide. Basée à Rennes en France et ayant une envergure internationale, nous étendons notre expertise à notre filiale Canadienne. * ...
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Storage Administrator
1 day ago
Intact Montréal, CanadaNous cherchons un Conseiller technique TI principal pour notre équipe grandissante · **Ce que vous accomplirez chez nous**: · - Fournir des recommandations pour améliorer les performances globales du réseau. · - Garantir un niveau approprié de fiabilité de la technologie et des s ...
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Adjoint-conseil Principal
1 day ago
Aon Montréal, CanadaAon est à la recherche d'un(e) Adjoint-conseil principal, administration de régimes de retraite · Faisant partie d'une équipe de référence sur le marché, vous contribuerez à la création de résultats concrets pour nos clients en appliquant des solutions novatrices et efficaces sup ...
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SAP S/4hana Program Manager
11 hours ago
Q1 Technologies Montréal, CanadaMinimum of 15 years leading ERP transformation programs with ability to work in the location where he/she is hired without current or future visa sponsorship · - Experience leading large global S/4HANA business transformation program delivery with proven track record and a deep u ...
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SAP S/4hana Program Manager
11 hours ago
Q1 Technologies Montréal, CanadaMinimum of 15 years leading ERP transformation programs with ability to work in the location where he/she is hired without current or future visa sponsorship · - Experience leading large global S/4HANA business transformation program delivery with proven track record and a deep u ...
Bilingual Junior Recruiter/Recruteur Junior Bilingue - Montreal, Canada - Konica Minolta
Description
OverviewAs a Junior Recruiter you will play a key role in supporting the full lifecycle of recruitment activities. This is an exciting opportunity forsomeonepassionate about talent acquisition and eager to grow in a fast-paced and evolving organization.
En tant que Recruteur Junior, vous jouerez un rôle clé dans le soutien du cycle complet des activités de recrutement. Il s'agit d'une opportunité passionnante pour quelqu'un qui est passionné par l'acquisition de talents et désireux de progresser dans une organisation en évolution rapide.
ResponsibilitiesCollaborate with hiring managers to understand staffing needs and requirements.
Ensure a compelling and accurate job posting (advertisement) for all positions
Assist with the preparation of job descriptions, when necessary
Be a knowledgeable talent advisor
Source and identify potential candidates through various channels.
Conduct initial screening interviews to assess candidatequalifications.
Coordinate and schedule interviews, assessments, and other recruitment activities.
Develop compelling offers to join Konica Minolta through collaboration with Human Resources and Hiring Managers
Drive acceptance of offers through persuasion and selling skill
Ensure a positive candidate experience throughout the recruitment process.
Communicate effectively with candidates, providing timely updates and feedback.
Recommend and action improvements to the candidate experience
Deliver an exceptional on-boarding experience for new hires
Maintain accurate and organized recruitment records
Use real-time data and metrics to improve your results
Develop goals based on past performance and industry benchmarks
Understand the legal landscape around recruitment and hiring, ensure compliance at all times
Deliver results for multiple projects and deadlines, as needed
Contribute to building and promoting the company's employer brand.
Assist in organizing recruitment events and initiatives.
Develop a compelling "Why Konica?" narrative to engage prospects and candidates through multiple communication channels (e.g. social media, In-person)
Collaborer avec les responsables du recrutement pour comprendre les besoins et les exigences en matière de personnel.
Veiller à ce que toutes les positions bénéficient d'une annonce de poste (publicité) convaincante et précise.
Aider à la préparation des descriptions de poste, si nécessaire.
Être un conseiller en talents compétent.
Identifier et sourcer des candidats potentiels via différents canaux.
Effectuer des entretiens de présélection initiaux pour évaluer les qualifications des candidats.
Coordonner et planifier les entretiens, les évaluations et autres activités de recrutement.
Élaborer des offres convaincantes pour rejoindre Konica Minolta en collaborant avec les ressources humaines et les responsables du recrutement.
Favoriser l'acceptation des offres par la persuasion et les compétences de vente.
2. Expérience Candidat :
Assurer une expérience candidat positive tout au long du processus de recrutement.
Communiquer efficacement avec les candidats, en fournissant des mises à jour et des retours d'information en temps opportun.
Recommander et mettre en œuvre des améliorations de l'expérience candidat.
Offrir une expérience d'intégration exceptionnelle aux nouveaux employés.
3. Prise de décision basée sur les données :
Tenir des registres de recrutement précis et organisés.
Utiliser des données et des indicateurs en temps réel pour améliorer vos résultats.
Élaborer des objectifs basés sur les performances passées et les benchmarks de l'industrie.
Comprendre le paysage juridique du recrutement et de l'embauche, assurer la conformité en tout temps.
Obtenir des résultats pour plusieurs projets et délais, au besoin.
4. Marque Employeur :
Contribuer à la construction et à la promotion de la marque employeur de l'entreprise.
Aider à l'organisation d'événements et d'initiatives de recrutement.
Développer un récit convaincant "Pourquoi Konica ?" pour engager les prospects et les candidats à travers plusieurs canaux de communication (par exemple, les médias sociaux, en personne).
QualificationsHonor's bachelor's degree in business or liberal arts
1-2 years of customer-facing work experience
Strong organizational and multitasking skills.
Demonstrated exemplary communication and interpersonal skills.
Ability to work collaboratively in a team environment.
Experience working with enterprise-level business systems such as ERPs, ATSs, or CRMs
Build and maintain professional relationships with company managers
Juggle multiple projects, tasks, responsibilities, and deadlines as needed.
High learning agility to be able to develop deep understanding of recruitment methodology, legal issues, and organizational psychology through a mixture of on-the-job training, traditional adult learning, and industry events.
Baccalauréat en commerce ou en arts libéraux
1 à 2 ans d'expérience professionnelle en contact avec la clientèle
Solides compétences en organisation et en multitâches.
Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles démontrées.
Capacité à travailler en collaboration dans un environnement d'équipe.
Expérience de travail avec des systèmes d'entreprise de niveau entreprise tels que les ERP, les ATS ou les CRM.
Établir et entretenir des relations professionnelles avec les responsables de l'entreprise.
Jongler avec plusieurs projets, tâches, responsabilités et délais au besoin.
Grande agilité d'apprentissage pour être en mesure de développer une compréhension approfondie de la méthodologie de recrutement, des questions juridiques et de la psychologie organisationnelle grâce à un mélange de formation sur le tas, d'apprentissage des adultes et d'événements de l'industrie.
#KM
