Aml operations quality control analyst ii - Toronto, ON, Canada - TD

Description

Lieu de travail:

Toronto, Ontario, Canada

Horaire:

37.5

Secteur d'activité:

Lutte blanchiment d'argent

Détails de la rémunération :

Nous avons à cœur d'offrir une rémunération juste et équitable à tous nos collègues. En votre qualité de candidat ou de candidate, nous vous encourageons à avoir une conversation franche avec votre recruteur et à poser des questions sur la rémunération, notamment les particularités salariales de ce poste.

Description du poste:

Department Overview: Pick up a newspaper, turn on the TV or stream a video and the topic of money crime is everywhere, because it is a threat across the world. Do you believe the best defense is a good offence? At TD, we're committed to detect and deter anyone from using TD products or services for money laundering and terrorist financing activity. Our dedication is upheld and deployed through four key team functions - Policy, Testing, Advisory and Operations - that together build our Global Anti-Money Laundering (GAML) Program and professional community.
Ready to join us? We have a new opportunity to grow your career in AML (Anti-Money Laundering) Operations.
AML Operations establishes processes to identify unusual and suspicious activities and transactions at the Bank, enterprise-wide. The centralized team manages the daily activities related to Anti-Money Laundering, Bank Secrecy, Enhanced Due Diligence, Sanctions and Anti-Bribery/Anti-Corruption. Roles help to support compliance in these areas and other legislation in each jurisdiction where TD operates.

Job description Summary: Provide a range of analytical and/or operational process support within a defined functional area or to business units in adhering to AML/BSA, Sanctions and ABAC requirements and assist in implementing AML Operations initiatives to help manage regulatory risk. KEY ACCOUNTABILITIES

• Perform a quality check on broad range of money laundering investigation related activities in support of Anti-Money Laundering (AML) and Anti-Terrorist Financing (ATF) regulations designed to detect and report on financial-related crimes
• Evaluate ML/TF risk, by conducting quality check on cases/alerts as part of the controls of TD's AML and ATF program
• Keep abreast of emerging issues, trends, and evolving regulatory requirements and assess potential impacts
• Evaluate potentially suspicious account activity. Recognize and evaluate accounts and activity and effectively document recommendations regarding account retention and/or regulatory reporting obligations
• Provide trend analysis of AML/ATF findings and gaps to Management for review
• Maintain a culture of risk management and control, supported by effective processes in alignment with risk appetite
• Manage ambiguity and apply judgement to identify, troubleshoot and resolve ongoing business and operational issues
• Assist the qc function with developing/drafting and maintaining written policies, procedures and/or programs/frameworks to minimize compliance breaches and monitor adherence to applicable regulations/ requirement
• Prioritize and manage own workload to meet SLA requirements for service and productivity
• Represent as a project lead on projects / initiatives and/or at meetings across the organization
• Serve as a subject matter expert in a quality control function and serve as knowledge and process expert to others
• Effectively work independently with minimal supervision within a team environment to complete a common goal and prioritize daily workload to meet department objectives
• Adhere to the team policy and procedures to ensure that work is properly documented
• Ability to lead and positively influence others
• Contribute to the success of the team by willingly assisting others in the completion and performance of work activities
• Perform additional duties and participate in special projects as required
• Provide support to Group Manager and Senior Level analyst and act as a backup function to all work streams

SHAREHOLDER

• Prioritize and manage own workload to meet SLA requirements for service and productivity
• Consistently exercise discretion in managing correspondence, information and all matters of confidentiality; escalate issues where appropriate
• Protect the interests of the organization - identify and manage risks, and escalate non-standard, high-risk transactions / activities as necessary
• Comply with applicable internal and external audit and regulatory requirements and may actively participate in Audit Reviews, providing recommendations and guidance as required
• Keep abreast of emerging issues, trends, and evolving regulatory requirements and assess potential impacts
• Maintain a culture of risk management and control, supported by effective processes in alignment with risk appetite

EMPLOYEE / TEAM

• Participate fully as a member of the team, support a positive work environment that promotes service to the business, quality, innovation and teamwork and ensure timely communication of issues/ points of interest
• Support the team by continuously enhancing knowledge / expertise in own area and participate in knowledge transfer within the team and business unit
• Keep current on emerging trends/ developments and grow knowledge of the business, related tools and techniques
• Participate in personal performance management and development activities, including cross training within own team
• Keep others informed and up-to-date about the status / progress of projects and / or all relevant or useful information related to day-to-day activities
• Contribute to the success of the team by willingly assisting others in the completion and performance of work activities; provide training, coaching and/or guidance as appropriate.
• Contribute to a fair, positive and equitable environment that supports a diverse workforce
• Act as a brand champion for your business area/function and the bank, both internally and/or externally

BREADTH & DEPTH

• Serves as a subject matter expert in operational function and performs end to end activities, may serve as knowledge and process expert to others
• Requires advanced understanding of a range of product and services, processes, procedures, systems and concepts within their own area of specialty and integration points with related areas
• Applies advanced knowledge of business drivers, processes, and customers to coordinate with other related areas to improve efficiency and deliver results
• Manages ambiguity, and applies judgement to identify, troubleshoot and resolve ongoing business and operational issues
• Interprets and administers policies, adopts and implements business process improvements
• Impacts the quality, efficiency and ongoing operations of one or multiple units
• Guided by practices, procedures and operating plans, makes process and capacity management decisions to ensure ongoing operations
• Simplifies technical and process information, conveys performance expectations, handles sensitive issues
• Moderate level of complexity in operational / reporting / process and/or analysis function requiring a short to medium term focus
• May represents as a project lead on projects / initiatives and/or at meetings across the organization

EXPERIENCE & EDUCATION

• Undergraduate degree preferred
• 3+ years relevant experience

À propos de nous :

La TD est un chef de file mondial dans le secteur des institutions financières. Elle représente la cinquième banque en Amérique du Nord de par son nombre de succursales. Chaque jour, nous offrons une expérience client légendaire à plus de 27 millions de ménages et d'entreprises au Canada, aux États-Unis et partout dans le monde. Plus de collègues de la TD mettent en commun leurs compétences, leur talent et leur créativité au service de la Banque, des clients qu'elle sert et des économies qu'elle appuie. Nous sommes guidés par notre vision d'être une meilleure banque et par notre objectif d'enrichir la vie de nos clients, de nos collectivités et de nos collègues.

La TD est une entreprise profondément engagée à être une leader en matière d'expérience client. Voilà pourquoi nous croyons que chaque collègue, peu importe son secteur d'activité, est en contact avec la clientèle. En parallèle de l'évolution de nos activités et de notre stratégie, nous innovons afin d'améliorer l'expérience client et de créer des capacités pour façonner l'avenir des services bancaires. Que vous ayez plusieurs années d'expérience dans le secteur bancaire ou que vous commenciez tout juste votre carrière dans le domaine des services financiers, nous pouvons vous aider à réaliser votre plein potentiel. Vous pourrez compter sur nos programmes de formation et de mentorat et sur des conversations sur le perfectionnement et le leadership pour réaliser votre plein potentiel et atteindre vos objectifs. Notre croissance en tant qu'entreprise rime avec la vôtre.

Notre programme de rémunération globale
Notre programme de rémunération globale reflète les investissements que nous faisons pour aider nos collègues et leur famille à atteindre leurs objectifs en matière de bien-être mental, physique et financier. La rémunération globale à la TD inclut le salaire de base, la rémunération variable et bien d'autres régimes clés, comme des avantages sociaux en matière de santé et de bien-être, des régimes d'épargne et de retraite, des congés payés, des avantages bancaires et des rabais, des occasions de développement de carrière et des programmes de récompenses et reconnaissance. En savoir plus

Renseignements supplémentaires :
Nous sommes ravis que vous envisagiez une carrière à la TD. Sachez que nous avons à cœur d'aider nos collègues à réussir dans leur vie tant personnelle que professionnelle. C'est d'ailleurs pourquoi nous leur offrons des conversations sur le perfectionnement, des programmes de formation et un régime d'avantages sociaux concurrentiel.

Perfectionnement des collègues
Un cheminement professionnel particulier vous intéresse ou vous cherchez à acquérir certaines compétences? Nous tenons à vous mettre sur la voie de la réussite. Vous aurez des conversations régulières sur le développement de carrière, le perfectionnement et le rendement avec votre gestionnaire. Une variété de programmes de mentorat et une plateforme d'apprentissage en ligne seront également à votre disposition pour vous aider à ouvrir de nouvelles portes. Que vous ayez à cœur d'aider les clients et souhaitiez élargir votre expérience ou que vous préfériez coacher et inspirer vos collègues, sachez que la TD propose un grand nombre de cheminements professionnels et qu'elle s'engage à vous aider à relever les occasions qui vont dans le sens de vos objectifs.

Formation et intégration
Nous tenons à nous assurer que vous disposez des outils et ressources nécessaires pour réussir à votre nouveau poste. Dans cette optique, nous organiserons des séances d'intégration et de formation.

Processus d'entrevue
Nous communiquerons avec les candidats sélectionnés pour planifier une entrevue. Nous ferons notre possible pour communiquer par courriel ou par téléphone avec tous les candidats pour leur faire part de notre décision.

Mesures d'adaptation
L'accessibilité est importante pour nous. N'hésitez pas à nous faire part de toute mesure d'adaptation (salles de réunion accessibles, sous-titres pour les entrevues virtuelles, etc.) dont vous pourriez avoir besoin pour participer sans entraves au processus d'entrevue.

Nous avons hâte d'avoir de vos nouvelles

Exigences linguistiques:

Ce poste n'exige pas la maîtrise d'une langue autre que le français./ This position does not require proficiency in a language other than French.. #J-18808-Ljbffr