- Manager coaching and employee relations, with an emphasis on performance management
- Deploy, drive adoption and provide guidance around established HR programs and initiatives
- Employee pulse survey insights interpretation and action plans
- Consultation leveraging regional expertise and knowledge of US and Canada employee practices such as complex labor and compliance, M&A -diligence and integration and new location set up or closures
- 5 + years relevant experience in a large company
- BA/BS or equivalent work experience
- HR generalist background (performance management, employee relations, compensation, M&A), with demonstrated progressive HR experience in complex situations
- Advanced coaching experience exercising judgment in selecting methods, techniques, and evaluation criteria for guiding and advising managers and employees on HR related matters
- Experience with HR matters and employment regulations across the United States and Canada
- Experience establishing and building healthy working relations and partnerships with clients, vendors, and peers in a matrix organization
- Experience providing support to clients in multiple locations and work across time zones
- Ability to think both creatively and analytically, and exhibit courage to spur innovation
- Demonstrated technical expertise, including Microsoft Office and remote communications tools
- Must have experience in a fast-paced, high volume, ever-changing environment, with a passion for continuous improvement and bias towards execution
- Using strong project and process management skills, the ability to think both strategically and operationally about established and non-established programs and processes
- Strong influencing, presentation and verbal and written communication skills; the ability to assert an "unpopular" opinion when necessary
- Ability to travel 2-4 times per year
- Encadrement des gestionnaires et relations avec les employé(e)s, en mettant un accent particulier sur la gestion des performances
- Déploiement des programmes et initiatives des RH établis, en favoriser l'adoption et fournir des conseils sur ceux-ci
- Interprétation des informations issues des sondages auprès des employé(e)s et création de plans d'action
- Consultation tirant parti de l'expertise régionale et de la connaissance des pratiques des employé(e)s américain(e)s et canadien(ne)s, comme la complexité de la main-d'œuvre et de la conformité, la diligence et l'intégration des fusions-acquisitions, et la mise en place ou la fermeture de nouveaux emplacements
- Au moins 5 ans d'expérience professionnelle pertinente dans une grande entreprise
- Diplôme B.A./B.S ou expérience professionnelle équivalente
- Expérience générale en RH (gestion des performances, relations avec les employé(e)s, rémunération, fusion-acquisition) avec expérience attestée en RH progressistes dans le cadre de situations complexes
- Expérience avancée en matière d'encadrement où il faut faire preuve de jugement dans le choix des méthodes, des techniques et des critères d'évaluation pour guider et conseiller les gestionnaires et les employé(e)s sur les questions liées aux RH
- Expérience des questions liées aux RH et des règlements sur l'emploi aux États-Unis et au Canada
- Expérience de l'établissement et du développement de relations de travail saines et de partenariats avec les clients, les fournisseurs et les pairs dans une organisation matricielle
- Expérience de la fourniture d'assistance aux clients à plusieurs emplacements et dans différents fuseaux horaires
- Capacité à penser de manière créative et analytique et à faire preuve de courage dans la promotion de l'innovation
- Expertise éprouvée en technologies, y compris avec Microsoft Office et des outils de communication à distance
- Expérience obligatoire dans un environnement rapide, de grande taille et en constante évolution, avec une passion pour l'amélioration continue et un penchant pour l'exécution
- Grâce à de solides compétences en gestion de projet et de processus, une capacité à penser à la fois stratégiquement et de manière opérationnelle à des programmes et processus établis et non établis
- Fortes habiletés d'influence, de présentation et de communication verbale et écrite; capacité de mettre de l'avant une opinion « impopulaire » si nécessaire
- Capacité de voyager 2 à 4 fois par an
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People & Culture Business Partner-consultant
6 days ago
TELUS Montréal, CanadaLocation: Montreal, Quebec, CA Toronto, ON, CA- Req ID: Jobs by Category: People & Culture, Finance and Corporate Affairs- Job Function: People & Culture- Status: Full Time- Schedule: RegularReady to create innovative solutions and best practices? · **Join our team and what we'll ...
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United Nations Montréal, Canada**Job Opening** · **Job Opening ID**: 232592 · **Job Network** : Management and Administration · **Job Family** : Human Resources · **Category and Level** : Consultants, CON · **Duty Station** : MONTREAL · **Department/Office** : International Civil Aviation Organization · **Date ...
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Consultant – People Manager Program Development
3 weeks ago
ICAO - International Civil Aviation Organization Montreal, Canada FreelanceResult of Service · Perform the duties as described. · Work Location · Montréal, Canada · Expected duration · The duration of this assignment is 8 months. · Duties and Responsibilities · THE ORGANIZATIONAL SETTING The Bureau of Administration and Services (ADB) plays a lead role ...
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Mining Consultant
1 week ago
Dassault Systèmes Montréal, Canada**Imagine new horizons...**: · At Dassault Systèmes, we empower our employees and support their passion to change the world and build the future. Let's design new horizons together with the power of 3DEXPERIENCE virtual universes · **What will your role be?**: · **The challenges ...
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Scrum Master
14 hours ago
amaris Montréal, CanadaJob description · Nous recherchons des consultants dynamiques pour renforcer notre équipe en Systèmes d'Information & Digital à Montréal. Votre expérience, vos connaissances et votre engagement nous aideront à relever les défis de nos clients. · Vous soutiendrez différents projet ...
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Scrum Master
14 hours ago
Amaris Consulting Montréal, Canada**Who are we?**: · **Amaris Consulting** is an independent technology consulting firm providing guidance and solutions to businesses. With more than 1000 clients across the globe, we have been rolling out solutions in major projects for over a decade - this is made possible by an ...
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Bilingual HR Shared Services Specialist
1 day ago
Thales DIS Canada Inc. Montréal, CanadaLocation: Montreal, Canada · Dans des marchés en rapide évolution, les clients à travers le monde font confiance à Thales. Thales est une entreprise où les personnes les plus brillantes du monde entier se regroupent pour mettre en commun leurs idées et ainsi s'inspirer mutuelleme ...
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Responsable Bilingue
1 day ago
NielsenIQ Montréal, Canada**Job Description**: · Le domaine des bières, des spiritueux et des cocktails vous passionne? Vous souhaitez mettre à profit cette passion et acquérir de l'expertise dans ce secteur en travaillant avec les marques de bière et de spiritueux les plus prestigieuses du monde ? · CGA ...
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Chef de Projet
14 hours ago
Amaris Consulting Montréal, Canada**Who are we?**: · **Amaris Consulting** is an independent technology consulting firm providing guidance and solutions to businesses. With more than 1000 clients across the globe, we have been rolling out solutions in major projects for over a decade - this is made possible by an ...
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Study Start Up Associate Ii
6 days ago
ICON plc Montréal, CanadaICON plc is a world-leading healthcare intelligence and clinical research organization. From molecule to medicine, we advance clinical research providing outsourced services to pharmaceutical, biotechnology, medical device and government and public health organizations. · With ou ...
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Chef de Projet
14 hours ago
amaris Montréal, CanadaJob description · Nous recherchons des consultants dynamiques pour renforcer notre équipe en Systèmes d'Information & Digital à Montréal. Votre expérience, vos connaissances et votre engagement nous aideront à relever les défis de nos clients. · Vous soutiendrez différents projet ...
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Conseiller en Location
6 days ago
GWL Realty Advisors Montréal, Canada**About GWL Realty Advisors**: · GWLRA is a leader in both the commercial and multi-residential real estate industries. Driven by our values of Integrity, Ambition, Creativity, and Empathy, our vision is to be a sustainable company known for exceptional real estate management, tr ...
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Director
1 week ago
Altus Group Montréal, Canada**Job Category**: · Cost Management Consulting · **Pay Grade Range**: · $103, $242,430.00 · **Disclaimer**: The base salary range represents the low and high end of Altus Group's "Pay Grade Range" for this position in the primary work location. Actual hiring salaries will vary de ...
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Consultant, Property Tax Complex
3 days ago
Ryan, LLC Montréal, CanadaThe Property Tax Consultant ("Consultant") works with a team to identify property tax savings opportunities for clients and · possesses an intermediate understanding of valuation techniques. This includes conducting research, analyzing and interpreting · comparable assessment dat ...
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Conseiller en Location
1 day ago
GWL Realty Advisors Montréal, Canada_Vous aimez les gens ? Vous avez votre propre style et vous aimez interagir avec les gens tous les jours ? Vous êtes motivé, vous aimez vous amuser et vous avez un intérêt pour la location et le marketing ? Nous sommes à la recherche d'un(e) consultant(e) en location pour souteni ...
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Marchandiseur Au Détail
6 days ago
Marketsupport Canada Montréal, Canada**Don't like the idea of sitting at a desk all day? If you like meeting new people and doing something different all the time, skip the office environment. Come join our dynamic team** · **Be part of a national sales and merchandising team where you choose your schedule. Flexibil ...
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Directeur de Comptes Stratégiques Bilingues
1 week ago
Cision Montréal, CanadaCision employs the brightest, most passionate people in the tech industry. We'd love for you to join our growing team We invest in our people through training and professional development while supporting you along the way—all so you can meet your career goals. To us, the most im ...
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Spécialiste en Science Atmosphérique
6 days ago
AECOM Montréal, Canadade l'entreprise · **At AECOM, we're delivering a better world.** · We believe infrastructure creates opportunity for everyone. Whether it's improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water or transforming skylines, our work helps people and communiti ...
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Consultant en Gestion Du Changement Junior
4 days ago
LGS, une société IBM Montréal, Canada**Consultant en gestion du changement junior** · Le Centre d'Innovation Client IBM Québec (CIC) chez LGS, emploie un grand nombre de jeunes professionnels qui sont supervisés et encadrés par des employés plus expérimentés dans un environnement favorable à l'apprentissage en conti ...
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New Installations
1 week ago
Schindler Montréal, Canada**Location: Montreal, QC, Quebec, Canada** · **Requisition ID: 73790** · **Schindler stands for mobility. Mobility needs experts.** · **Join our team in Montreal, QC.**: · Founded in Switzerland in 1874, the Schindler Group is a leading global provider of elevators, escalators, a ...
People Consultant - Montreal, Canada - Autodesk
Description
Position Overview
As part of the People Experience organization, People Consultants share a mission to design and deliver a five-star experience enabling people managers. As a People Consultant, you will provide reliable and expert coaching and facilitation to Autodesk people managers in areas of engagement, performance management, and resolution of employee relations issues aligned to Autodesk culture code and global behavior standards. You will be active partners to COEs in the design, deployment and adoption of programs and initiatives.
You have a passion for building relationships, the ability to balance corporate and client needs, be an experienced HR professional, with experience in high growth and global environments and the ability to see the bigger picture. You work well and collaborate within a matrixed and cross-geo team environment.
This is an individual contributor role and will report to the Director of People Consulting for Americas and you will work fully remote.
Responsibilities
Minimum Qualifications
24WD76792 Consultant(e) personnel(le)
Présentation du poste
En tant que membres de l'organisation Expérience personnelle, les consultant(e)s en ressources humaines partagent la mission de concevoir et d'offrir une expérience cinq étoiles permettant aux gestionnaires de ressources humaines de s'épanouir. En tant que consultant(e) personnel(le), vous assurerez un accompagnement et une animation fiables et spécialisés aux responsables des ressources humaines d'Autodesk dans les domaines de l'engagement, de la gestion des performances et de la résolution des problèmes de relations avec les employé(e)s, conformément au code de culture d'Autodesk et aux normes de comportement internationales. Vous serez des partenaires actifs des CE dans la conception, le déploiement et l'adoption de programmes et d'initiatives.
Vous avez une passion pour les relations, vous avez la capacité de trouver l'équilibre entre les besoins de l'entreprise et du client ou de la cliente, vous êtes un(e) professionnel(le) des RH expérimenté(e) ayant déjà travaillé dans des environnements mondiaux à croissance élevée, et vous avez la capacité d'avoir une vision d'ensemble. Vous travaillez efficacement et collaborez dans un environnement d'équipe matriciel et transgéographique.
Il s'agit d'un rôle de contributeur(trice) individuel(le) qui relèvera du ou de la directeur(trice) de la consultation personnelle pour les Amériques. Votre travaillerez complètement à distance.
Responsabilités
Exigences minimales
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