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Architecte d'affaires Ressources Humaines
Found in: Zoho Direct Apply - 4 days ago
Exposant 3 Quebec City, CanadaTélétravail 100% à l'intérieur de la province de Québec. · • Participer à la cueillette des besoins d'affaires dans chacun des différents volets du programme SAGIR, particulièrement dans le domaine RH, en obtenir une priorisation et effectuer la révision de l'ensemble des process ...
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Partenaire d'affaires ressources humaines
Found in: Zoho Direct Apply - 1 day ago
EBC Inc. Quebec City, CanadaEBC est reconnue pour la qualité de ses réalisations et pour sa capacité à livrer la marchandise tout en respectant les budgets et les échéanciers même dans les projets les plus difficiles. Cette force découle de notre personnel compétent, engagé et motivé. Nos équipes de chantie ...
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Conseiller en ressources humaines/Conseillère en ressources humaines
Found in: Appcast CA C2 A - 1 day ago
Laserax Québec, CanadaICI, ON REPOUSSE LES LIMITES DU LASER DEPUIS 2010 · Laserax conçoit et distribue des systèmes laser à la fine pointe de la technologie. Nos solutions industrielles performantes permettent le marquage, le nettoyage et la production de textures au laser, entre autres dans les usine ...
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Technicien ressources humaines/Technicienne ressources humaines
Found in: Appcast CA C2 A - 1 day ago
Colas Québec Lévis, Canadaen ressources humaines - Profil administration · Ce qui te motive c'est de travailler dans un environnement qui encourage le développement de tes compétences? Tu es une personne qui aime le travail d'équipe et qui a un grand intérêt souci du détail? · Notre poste technicien(ne) e ...
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Conseiller(ère) en Santé et sécurité au travail et Ressources humaines
Found in: Zoho Direct Apply - 1 day ago
Groupe JAMP Pharma Lévis, CanadaConseiller en Santé et sécurité au travail et Ressources humaines · Relevant de la chef sénior Ressources humaines - la personne recherché est une personne ressource qui aime jouer un rôle conseil auprès des gestionnaires et qui a à cœur de créer une expérience employé exemplaire ...
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Conseiller en ressources humaines
Found in: Appcast CA C2 A - 1 day ago
Société Parc-Auto du Québec (SPAQ) Québec, CanadaLe titulaire du poste exercera un rôle d'influence auprès de l'ensemble des équipes afin de collaborer au développement organisationnel axé sur la mobilisation des ressources dans un contexte de priorité au service client, de changement et d'implantation technologiques. Il jouera ...
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Gestionnaire, Ressources humaines
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GTI Canada Quebec, CanadaÀ propos de GTI: · GTI, c'est 90 professionnels TI basés à Montréal qui transforment chaque jour les organisations d'ici. Depuis plus de 30 ans, notre entreprise montréalaise a créé une équipe tissée serrée et de grand talent qui se dévoue chaque jour pour résoudre les enjeux tec ...
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Conseiller en ressources humaines/Conseillère en ressources humaines Bilingue
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Recruscope Lévis, CanadaNotre client, une entreprise localisé à Lévis est activement à la recherche d'un Conseiller des ressources humaines bilingue passionnée et dynamique souhaitant contribuer au développement et à la croissance de l'entreprise. · Votre défi · Sous la supervision et en collaboration ...
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Conseiller·ère ressources humaines
Found in: Talent CA C2 - 5 days ago
Metro Inc. Québec City, Canada TemporaryTitre du poste: Conseiller · ère ressources humaines - temporaire · Numéro de la demande: 37664 · Catégorie d'emploi: Administration · Division: Nat - Ressources humaines · Département: Ressources humaines · Lieu de travail: Sur la route · Province: Canada : Quebec · Type d'em ...
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Conseiller·ère ressources humaines
Found in: Talent CA C2 - 2 days ago
Metro Quebec City, Canada TemporaireTitre du poste: Conseiller · ère ressources humaines - temporaire · Numéro de la demande: 37664 · Catégorie d'emploi: Administration · Division : Nat - Ressources humaines · Département : Ressources humaines · Lieu de travail: Sur la route · Province: Canada : Quebec · Type ...
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Gestionnaire des ressources humaines
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Quantum Québec City, Canada PermanentPoste : Gestionnaire des ressources humaines · Lieu de travail : Secteur Beauce · Salaire : jusqu'à $ selon ton expérience · Temps de travail : 40 heures par semaine – flexible · Une entreprise élite dans le domaine manufacturier recherche son/sa futur(e) Gestionnaire des resso ...
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Généraliste, Ressources Humaines
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saint-gobain Québec City, Canada Contrato de prazo indeterminadoContamos com você para · Cet emploi est une excellente occasion de vous joindre à l'un des meilleurs employeurs et de contribuer à notre croissance et à notre réussite. · En tant que Généraliste, Ressources Humaines, vous serez responsable de l'administration, de la mise en œuvr ...
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Conseiller·ère en ressources humaines
Found in: Talent CA C2 - 4 days ago
FNX-INNOV Quebec, CanadaVos responsabilités · En collaboration avec les clients internes, établir des stratégies de recrutement ciblées et efficaces en fonction de la complexité des postes ; · Prendre en charge le cycle complet de dotation, soit la recherche de candidats, pré-sélection, entrevues, éval ...
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Conseiller en ressources humaines
Found in: Adzuna CA C2 - 18 minutes ago
PH Tech Lévis, Canada Full timeInnovation et travail d'équipe, c'est ce qui nous distingue · P.H. Tech est une entreprise en pleine croissance, nous sommes près de 300 passionnés à offrir les meilleurs produits à nos partenaires, les manufacturiers de portes et fenêtres C'est le résultat d'une culture d'entre ...
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Spécialiste en Ressources Humaines
Found in: Talent CA 2 C2 - 1 day ago
CB Canada Québec City, CanadaPrimary Job Posting Location: · Quebec City, Québec Canada Avant de postuler pour un emploi, sélectionnez votre préférence linguistique parmi les options · disponibles en haut à droite de cette page. · Explorez vos futures possibilités de carrière au sein d'une organisation figur ...
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Technicien en ressources humaines
Found in: Adzuna CA C2 - 18 minutes ago
Optalent Lévis, CanadaEntreprise dans le domaine de la transformation alimentaire est à la recherche d'un technicien ressources humaines. · Sous la responsabilité du directeur des ressources humaines et en collaboration avec l'équipe des ressources humaines vous assumerez diverses responsabilités de s ...
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Stagiaire ressources humaines
Found in: Adzuna CA C2 - 16 minutes ago
Colas Québec Lévis, Canada Full timeStagiaire en ressources humaines (RH) · Tu es une personne qui aime travailler en équipe et tu souhaites participer à l'accomplissement de divers projets spéciaux en ressources humaines? Ce qui te motive c'est de participer à l'amélioration des pratiques RH de l'organisation? · N ...
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Conseiller en ressources humaines
Found in: beBee S2 CA - 3 weeks ago
Restos Plaisirs Québec, Canada Full timeRestos Plaisirsrecherche actuellement un(e) conseiller(ère) en ressources humaines pour joindre son équipe. · VOTRE RÔLE : · Relevant de la directrice ressources humaines Restos Plaisirs, vous agissez comme expert-conseil auprès de la direction et des équipes de gestion en succu ...
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Professionnel(le) en ressources humaines
Found in: beBee S2 CA - 1 week ago
CIUSSS de la Mauricie-et-du-Centre-du-Québec Quebec, Canada Full time· Informations de base · Catégorie : Administration et gestion · Date d'entrée en fonction : 29 mars 2024 · Date d'affichage : 18 mars 2024 au 30 avril 2024 · Conditions de travail · Statut de l'emploi : TC - Temps complet · Durée : Poste permanent · Rotation : jour · Heures par ...
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Conseiller en ressources humaines/Conseillère en ressources humaines Bilingue
Found in: Jooble CA O L C2 - 1 day ago
Recruscope Lévis, QC, CanadaNotre client, une entreprise localisé à Lévis est activement à la recherche d'un Conseiller des ressources humaines bilingue passionnée et dynamique souhaitant contribuer au développement et à la croissance de l'entreprise.Votre défi Sous la supervision et en collaboration avec d ...
Partenaire d'affaires – Ressources humaines - Québec City, Canada - SAQ
Description
Description
: Qui sommes-nous ?La SAQ a près de 410 succursales, 7200 employés et nous avons pour mission de faire le commerce des boissons alcooliques en offrant une vaste gamme de produits de qualité dans toutes les régions du Québec.
Tu as le goût de relever des défis dans une entreprise dynamique qui priorise la responsabilité sociétale, qui redonne à la société et qui est animée par une équipe passionnée dont le savoir-faire est reconnu ?
La SAQ veut te rencontrer
Maintenant, à toi de jouer
Passionné(e) par le partenariat d'affaires, tu te démarques par ton leadership et ta façon de travailler en proximité avec les équipes ?
Tu veux mettre à profit ton expertise en accompagnant les gestionnaires dans la mobilisation et la gestion quotidienne de leurs équipes ?
Voici un poste qui pourrait t'intéresser
Voici ce que nous offrons
Un environnement où la passion règne autant pour l'humain que le produit;
Un employeur où la responsabilité sociétale est une priorité;
4 semaines de vacances et 5 jours de congés personnels;
Un programme d'escompte sur l'achat de nos produits;
Les vendredis après-midi de congé;
Un régime de retraite à prestations déterminées;
Un programme de télétravail flexible;
Et plusieurs autres avantages.
Nous sommes impatients de te connaître et de découvrir comment tu peux influencer la mise en place des stratégies ressources humaines alignées aux besoins des gestionnaires que tu accompagnes.
Relevant de la directrice adjointe, partenariat d'affaires ventes et services corporatifs, tu assures un rôle de leadership et d'influence auprès des gestionnaires en contribuant à la réalisation de leurs priorités d'affaires pour tous les volets ressources humaines. Tu collabores à l'implantation des programmes, des procédures et des pratiques RH, et travailles en étroite collaboration avec les centres d'expertise, pour les garder alignés aux réalités d'affaires des clients, de leurs enjeux et de leurs besoins. Principales responsabilités : Accompagner les directeurs de secteur (4) et les directeurs de succursales (88) dans les régions du Saguenay, Côte Nord, Gaspésie et Québec;
Soutenir les gestionnaires dans la réalisation de leurs priorités d'affaires et la mobilisation de leurs équipes en étant connectés à leurs réalités opérationnelles sur le terrain;
Accompagner les clients dans leur développement et les guide dans leur positionnement en tant que gestionnaires dans le but de supporter la prise de décision en ce qui concerne les bonnes pratiques de ressources humaines, notamment en matière, de mobilisation et de performance;
Manifester de l'agilité en ajustant efficacement ses priorités et son approche de manière proactive, en accord avec les besoins et les priorités organisationnelles;
Démontrer une compréhension approfondie de l'environnement client en posant les bonnes questions, saisissant les enjeux et défis, et facilitant la mise en œuvre de solutions porteuses;
Définir des objectifs et des résultats cohérents avec les plans d'affaires Talents et expérience employé et les priorités des secteurs;
Comprendre les indicateurs de gestion et établis des liens avec les stratégies RH à mettre en place;
Analyser le climat de travail avec les clients et recommande la mise en œuvre des interventions nécessaires;
Agir en tant qu'agent de changement en accompagnant au quotidien la transformation culturelle et en s'impliquant dans divers dossiers corporatifs d'impact;
Animer des ateliers visant à développer les compétences clés de gestion et à favoriser l'engagement des gestionnaires;
Remettre en question le statu quo, propose des évolutions d'outils, méthodes, processus et programmes de gestion RH en lien avec les besoins d'affaires;
Utiliser judicieusement les centres d'expertise Talents et expérience employé pour soutenir et accompagner ses clients dans la gestion de leurs enjeux, favorisant ainsi une prise de décision concertée;
Implanter les programmes corporatifs Talents et expérience employé avec une approche adaptée selon les clients et leurs contextes;
Soutenir les clients dans le processus de recrutement des gestionnaires. Exigences : Titulaire d'un baccalauréat en gestion des ressources humaines;
Détenir un minimum de cinq (5) années d'expérience pertinente dans un rôle-conseil à titre de partenaire d'affaires;
Possède des connaissances pertinentes en tant que généraliste, dans les différents domaines des ressources humaines tels que, gestion de talents, santé-sécurité, gestion de changement, climat de travail, EDI;
Avoir travaillé dans un environnement syndiqué, un atout;
Membre de l'Ordre des professionnels en ressources humaines agréés (CRHA), un atout.
Voici les habiletés professionnelles qui te distinguent
Capacité à créer et maintenir des relations de confiance;
Influence et adopte une posture de coach,
Capacité à concrétiser les idées dans l'action;
Démontre de l'autonomie et fais avancer les choses en évaluant l'impact des décisions et en plaçant le client et l'employé au cœur de ses préoccupations;
Capacité à travailler en étroite collaboration,
Démontre de l'ouverture, s'adapte, se rallie et s'engage dans les situations de changement;
Aisance dans la facilitation et l'animation d'ateliers;
Communique de façon efficace;
Agiles, gère bien les priorités;
Mobile aux déplacements dans ses secteurs et à Montréal.
*Le processus de sélection pour ce poste aura lieu au mois de janvier 2024. Remarques : Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu'avec celles retenues pour une entrevue.
Il est essentiel de joindre votre CV au présent formulaire pour que votre candidature soit considérée.
Le genre masculin est utilisé sans discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.
La SAQ applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et, à cet égard, nous nous engageons à soutenir des pratiques de diversité inclusives, offrant des chances égales à toute personne, sans égard, à l'âge, au genre, à l'origine, ou au handicap.
Également, la SAQ reconnaît les diplômes et l'expérience pertinente obtenus hors du Québec. Toutefois, il est de la responsabilité du candidat de fournir, lorsque requis, l'évaluation comparative des études émise par le ministère de l'Immigration, de la Diversité et de l'Inclusion. Les candidats sont informés, sur nos affichages, que la SAQ peut demander ce document ou tout autre jugé pertinent à l'évaluation de leur candidature.
