-
Conseiller.ère en Communication Numérique
1 week ago
Cégep Marie-Victorin Montréal, CanadaNature du travail: · L'emploi de conseillère ou conseiller en communication consiste plus spécifiquement à la participation, à la conception et à la réalisation de plans de communication en lien avec le Plan stratégique de développement du Cégep. Par le biais de stratégies novatr ...
-
Gestionnaire Des Communications Numériques
4 days ago
Corporation des Maîtres mécaniciens en tuyauterie du Québec Montréal, Canada**Gestionnaire des communications numériques / Remplacement temporaire d'une période mínimale de 6 mois** · **Faîtes partie de l'équipe de la CMMTQ et vous aurez la chance de**: · - Déployer vos talents dans une équipe dynamique qui travaille en collaboration avec des outils perf ...
-
Analyste en Communication Numérique Et
2 days ago
Click & Mortar Montréal, Canada**Click & Mortar est une agence de marketing numérique qui a comme mission d'aider les fleurons québécois qui partagent nos valeurs à se démarquer dans l'univers numérique en fusionnant performance, créativité et data.** · Notre équipe de passionnées s'accomplit professionnelleme ...
-
Conseillère en Communication Numérique
1 day ago
CIUSSS du Nord de l'Ile de Montréal Montréal, CanadaTu veux faire partie d'une équipe dynamique et engagée ? Tu aimes travailler en groupe et échanger des idées? Cette opportunité est pour toi Nous sommes à la recherche d'un.e passionné.e du numérique qui deviendra notre conseillèr.e de confiance en apportant son expertise basée s ...
-
Agent(E) en Communication Numérique
2 days ago
Longueuil RTL Longueuil, CanadaAGENT(E) EN COMMUNICATION NUMÉRIQUE · Poste permanent · Le Réseau de transport de Longueuil (RTL) est un organisme public comptant à son actif plus de 1 250 employés. Sa mission est d'assurer, par des modes de transport collectif, la mobilité des personnes sur le territoire de l' ...
-
Agent(E) en Communication Numérique
2 days ago
RTL Longueuil, CanadaAGENT(E) EN COMMUNICATION NUMÉRIQUE · Poste permanent · Le Réseau de transport de Longueuil (RTL) est un organisme public comptant à son actif plus de 1 250 employés. Sa mission est d'assurer, par des modes de transport collectif, la mobilité des personnes sur le territoire de l' ...
-
Agent-e en Communication Numérique
1 day ago
Réseau de transport de Longueuil Longueuil, CanadaPoste permanent · Le Réseau de transport de Longueuil (RTL) est un organisme public comptant à son actif plus de 1 250 employés. Sa mission est d'assurer, par des modes de transport collectif, la mobilité des personnes sur le territoire de l'agglomération de Longueuil. Le RTL pla ...
-
Coordonnateur(Rice) Communications Numériques
20 hours ago
RTL Longueuil, CanadaCOORDONNATEUR(TRICE) COMMUNICATIONS NUMÉRIQUES · POSTE PERMANENT · Le Réseau de transport de Longueuil (RTL) est un organisme public comptant à son actif plus de 1100 employés. Sa mission est d'assurer, par des modes de transport collectif, la mobilité des personnes sur le territ ...
-
Conseiller.ère en Communication Numérique
4 days ago
Partageons l'espoir Montréal, CanadaAncré dans la communauté du Sud-Ouest depuis plus de 30 ans et inspiré par la **vision** de contribuer à bâtir une communauté dynamique et engagée qui réalise son plein potentiel, Partageons l'espoir a pour mission de répondre aux besoins de la communauté au moyen de services acc ...
-
Réseau de transport de Longueuil Longueuil, Canada**AGENT(E) EN COMMUNICATION NUMÉRIQUE** · Poste permanent · Le Réseau de transport de Longueuil (RTL) est un organisme public comptant à son actif plus de 1 250 employés. Sa mission est d'assurer, par des modes de transport collectif, la mobilité des personnes sur le territoire d ...
-
Conseiller(ère), Communication Numérique
1 week ago
NATIONAL Public Relations Inc. Montréal, CanadaConseiller(ère), Communication numérique*** · **Lieu du travail** · Montréal - en présentiel · **À propos de nous** · NATIONAL est à la recherche d'un(e) conseiller(ère), communication numérique pour son bureau de Montréal. Nous recherchons une personne engagée, autonome et créat ...
-
Conseiller (ère) Communication Numérique
2 days ago
CIUSSS du Centre-Sud-de-l'Île-de-Montréal Montréal, Canadadu poste: · - Sous l'autorité du chef du Service des communications et du marketing, le titulaire conseille et soutient l'établissement en matière de communication et de marketing Web. Il développe et veille à la gouvernance des différentes plateformes numériques de l'organisatio ...
-
Chargé(E) Des Communication Numériques
1 week ago
Hôpital de réadaptation Villa Medica et cliniques PRAXIS Montréal, CanadaLe Groupe Santé Sedna, leader au Québec et premier partenaire de l'État dans la gestion des soins et services de santé, recrute un(e) Chargé(e) des communications dédié(e) à deux de ses filiales : L'hôpital de réadaptation **Villa Medica**, situé à Montréal, et **Praxis**, cinq c ...
-
McGill University Montréal, CanadaVeuillez référer au guide · pour obtenir des instructions sur la façon de postuler. · Si vous êtes un employé actif de McGill (c.à-d. actuellement dans un contrat ou un poste actif à l'Université McGill), ne postulez pas via ce site de carrière. Connectez-vous à votre compte McGi ...
-
SLA Québec Mont-royal, CanadaAvez-vous le sentiment que vous pourriez faire une différence dans la vie de personnes touchées par la SLA, mieux connu sous le nom de la Maladie de Lou Gehrig? Vous voulez être inspiré par leur courage et leur résilience? Vous avez du leadership et de l'entregent? Désirez-vous a ...
-
APRIL Brossard, CanadaTop Insurance Employeur de l'année en 2020 mais aussi Courtier Grossiste de l'année en 2020 et Innovateur Digital de l'année 2023, APRIL Canada est spécialisé dans les assurances de niche demandant un haut niveau de savoir-faire et d'expertise. Nous développons et proposons une v ...
-
APRIL Brossard, CanadaThis job is only available in Québec and requires an advanced/native level in french · Top Insurance Employeur de l'année en 2020 mais aussi Courtier Grossiste de l'année en 2020 et Innovateur Digital de l'année 2023, APRIL Canada est spécialisé dans les assurances de niche deman ...
-
Chef Communications Numériques Et Loyauté
1 week ago
Sobeys Montreal-nord, Canada**Numéro de demande** : 179849 · **Groupe de carrière** : Carrières dans les bureaux · **Catégorie d'emplois**: Communications marketing · **Exigences en matière de voyage**: 0 à 10 % · **Type d'emploi**: Temps plein · **Pays** : Canada (CA) · **Province** : Québec · **Ville** : ...
-
Sobeys Montreal-nord, Canada**Numéro de demande**: 182266 · **Groupe de carrière**: Carrières dans les bureaux · **Catégorie d'emplois**: Communications marketing · **Exigences en matière de voyage**: 0 à 10 % · **Type d'emploi**: Temps plein · **Pays**: Canada (CA) · **Province**: Québec · **Ville**: Montr ...
-
Agent(E) de Communications Numériques
1 week ago
Ville de Laval, QC Laval, CanadaEmplacement Laval, QC, CA · Nom d'organisation Service des communications et du marketing · Titre · Pour son Service des communications et du marketing, la Ville de Laval est à la recherche d'un(e): · Agent(e) de communications numériques - profil web · Mandat temporaire · Condit ...
Conseiller.ère en communications numériques - Longueuil, Canada - Randstad Canada
Description
Ce leader de l'industrie des Associations d'affaires situé à Longueuil est à la recherche d'un Conseiller.ère en communications numériques.Informations complémentaires :
Contrat en consultation
Durée du contrat : 12 mois renouvelables.
Date de début : avril 2024
Horaire : (40h/semaine) - Hybride
Matériel technologique fourni
Avantages
AD
Responsabilités
Voici les responsabilités de ce Conseiller.ère en communications numériques chez ce leader des Associations d'affaires à Longueuil ;
Responsabilités générales
Planifier et concevoir le calendrier éditorial du projet « Mon commerce en ligne »;
Coordonner les campagnes de communications en conformité avec le plan de communication établi et
l'image de marque du programme ;
Maintenir l'information à jour et optimiser les sites web et autres plateformes numériques.
Responsabilités spécifiques
Calendrier éditorial et contenu
Assurer la veille et développer l'influence du programme « Mon commerce en ligne » et de ses actions
sur les médias sociaux et les autres tribunes ;
Planifier et s'assurer de l'exécution de la stratégie médias sociaux ;
Effectuer une veille stratégique des opportunités de diffusion sur les plateformes numériques et
événements ;
Contribuer aux contenus de blogue ;
Contribuer aux autres contenus relatifs au projet.
Campagnes de communication
Créer et gérer du contenu et capturez des prospects ;
Créer et coordonner les contenus des infolettres ;
Évaluer et développer les stratégies de communication ;
Veiller au respect de l'image de marque dans toutes les communications externes.
Site web et plateformes numériques
S'assurer de l'exécution des modifications à effectuer pour maintenir l'information à jour sur toutes les
plateformes numériques (Site principal, médias sociaux – Linked In, Facebook, Instagram (atout)) ;
Optimiser les plateformes numériques (SEO, visuel, contenu) ;
Mettre en place des stratégies de génération de prospects sur Hubspot (courriel marketing, marketing
automation, CTAs, chat, pop-up, formulaires, etc).
Qualifications
Voici les qualifications requises pour ce poste de Conseiller.ère en communications numériques chez ce leader des Associations d'affaires à Longueuil ;
Détenir un diplôme universitaire dans une discipline appropriée (communication, relations publiques,
journalisme ou sciences politiques);
Posséder de 5 à 8 ans d'expérience dans un poste similaire (expérience de stage pertinente) ;
Démontrer des habiletés en travail d'équipe, souplesse et excellent esprit d'analyse et de synthèse ;
Connaissance des médias d'affaires et des réseaux sociaux ;
Maîtrise des outils informatiques MS Office, Hubspot , Wordpress ; Canvas, Facebook, Instagram,
Google (Analytics, Business manager, drive etc), You Tube
Maîtrise parfaite du français à l'oral et à l'écrit.
Sommaire
Alain Rudakenga
Directeur de comptes
Randstad Digital
Randstad Digital s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Digital s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.