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    Talent Acquisition Partner - Vancouver, Canada - CIBC

    CIBC
    CIBC Vancouver, Canada

    2 weeks ago

    CIBC background
    Temps plein
    Description

    Nous bâtissons une banque axée sur les relations pour un monde moderne. Nous recrutons des professionnels talentueux et passionnés qui ont à cœur de faire ce qu'il faut pour nos clients.

    À la Banque CIBC, nous misons sur vos forces et vos ambitions pour vous donner le pouvoir d'agir. Les membres de notre équipe disposent de ce dont ils ont besoin pour apporter une contribution significative et être valorisés, à la fois pour ce qu'ils sont et ce qu'ils font.

    Pour en savoir plus sur la Banque CIBC, visitez le site .

    Vos responsabilités

    À titre de membre de l'équipe CIBC, le spécialiste principal, Recrutement du personnel est chargé de planifier le recrutement de candidats externes et de trouver des candidats externes, de les évaluer et d'établir leur admissibilité, en collaboration avec les partenaires, Recrutement du personnel, afin d'appuyer les plans d'affaires et les objectifs, conformément aux exigences réglementaires, aux politiques et aux procédures. Le titulaire du poste donne des conseils sur le processus d'embauche, comprend les besoins des partenaires d'affaires et tire parti des nouveaux canaux de dotation en personnel pour conseiller les directeurs chargés de l'embauche tout au long du processus d'entrevue. Le spécialiste principal, Recrutement du personnel fait preuve d'un jugement autonome pour recommander les compétences les plus importantes des candidats, en utilisant sa connaissance du marché du travail pour recommander des améliorations aux processus. Le titulaire du poste prend des décisions sur ses propres méthodes de travail pour évaluer les candidats au moyen de techniques d'entrevue comportementale afin de présenter aux partenaires d'affaires des analyses ainsi que les risques et avantages liés à l'embauche.

    Comment réussir

  • Gestion de portefeuille – Diriger les activités de planification du recrutement, de dotation en personnel et d'entrevue afin de trouver des candidats de qualité pour un portefeuille ou un groupe de portefeuilles, en s'assurant que les exigences d'embauche par catégorie sont respectées et dépassées conformément aux délais établis, tout en offrant une expérience positive aux candidats.
  • Dotation stratégique en personnel – Trouver des stratégies et des canaux de dotation en personnel afin d'établir un bassin de candidats diversifiés pour votre portefeuille. Établir des relations au sein de la collectivité, organiser des événements de recrutement et y participer, gérer et exploiter votre présence professionnelle en ligne et sur les médias sociaux, et trouver des candidats potentiels dans votre réseau. Fournir des conseils éclairés aux directeurs chargés de l'embauche en recourant à diverses techniques d'entrevue et d'évaluation pour valider l'expérience des candidats.
  • Sens des affaires – Vous tenir au fait des tendances du marché du travail et des renseignements sur la concurrence afin de transmettre aux partenaires d'affaires des analyses et des recommandations qui amélioreront la qualité des candidats externes. Développer une expertise approfondie de votre portefeuille pour mieux prévoir et influencer les plans et les décisions d'embauche.
  • Gestion relationnelle – Établir et entretenir de solides relations professionnelles avec les leaders, les partenaires internes et les candidats. Offrir la meilleure expérience qui soit aux candidats en gérant votre bassin de compétences, en accusant réception de toutes les demandes et en assurant une communication régulière. Consulter les partenaires d'affaires sur les processus, les activités et les résultats de recrutement du personnel afin de vous positionner comme un précieux partenaire.

    • Vos attributs

  • Vous exercez une influence sur les autres. Vous savez que les relations et les réseaux sont indispensables pour réussir. Vous suscitez des résultats en vous faisant entendre.
  • Vous agissez comme un propriétaire. Vous vous épanouissez quand vous pouvez prendre les commandes, dépasser les attentes et produire des résultats.
  • Vous adoptez le changement et en faites la promotion . Votre réflexion et votre façon de travailler sont en perpétuelle évolution afin d'offrir le meilleur de vous-même.
  • La réussite collective vous motive. Vous savez que la collaboration peut transformer une bonne idée en idée extraordinaire, et qu'une équipe englobante, dont les membres aiment travailler ensemble est d'une redoutable efficacité quand il s'agit de créer une vision commune.
  • Vous regardez au-delà du moment présent. Vous prenez des décisions et des mesures qui changent les choses tout de suite et pour l'avenir. Vous cherchez activement de nouvelles occasions de redéfinir les limites du possible.
  • Les valeurs vous tiennent à cœur. Vous restez vous-même au travail et vous incarnez nos valeurs de confiance, de travail d'équipe et de responsabilisation.

    • Ce que la Banque CIBC vous offre

    À la Banque CIBC, vos objectifs sont une priorité. En fonction de vos forces et de vos ambitions, nous nous efforçons de créer des occasions qui vous permettront d'exploiter votre potentiel.

  • Nous nous efforçons de vous récompenser de façon personnalisée et pertinente, notamment en vous offrant une rémunération concurrentielle, des avantages bancaires*, du soutien pour votre bien-être et d'autres offres, comme des programmes d'aide aux employés et à leur famille et Créateur de moments, notre programme social de reconnaissance basé sur des points.
  • Grâce à nos espaces et à nos outils technologiques, il devient facile de réunir les grands esprits pour créer des solutions novatrices qui améliorent les choses pour nos clients.

    • *Sous réserve des modalités du programme

    Ce que vous devez savoir

  • La Banque CIBC s'est engagée à créer un milieu de travail intégrateur où tous les membres de l'équipe et les clients se sentent à leur place. Nous recherchons des candidats dotés d'un large éventail de compétences et offrons une expérience accessible aux candidats. Si vous avez besoin d'une solution d'adaptation, écrivez à .
  • Vous devez être légalement admissible à travailler au Canada dans les lieux précisés ci-dessus et, s'il y a lieu, détenir un permis de travail ou d'études valide.
  • Nous pourrions vous demander de remplir une évaluation fondée sur les attributs et d'autres tests de compétences (comme la simulation, la programmation, la maîtrise du français, MS Office). Notre objectif pour le processus de demande est d'en apprendre davantage sur vous et sur tout ce que vous avez à offrir, et de vous donner l'occasion d'en apprendre davantage sur nous.

    • Date de fin prévue

    Lieu de travail

    Vancouver-400 Burrard St, 6th

    Ces renseignements peuvent changer en fonction des besoins de l'entreprise.

    Type d'emploi

    Temporaire (Durée déterminée)

    Heures de travail hebdomadaires

    37.5

    Compétences

    Améliorations du processus, Communication, Gestion d'embauche, Impartition et approvisionnement, Pensée analytique, Ressources humaines (RH), Stratégies de recrutement
  • Tipalti

    Talent Acquisition Partner

    3 weeks ago

    Tipalti Vancouver, Canada

    The primary purpose of Talent Acquisition (TA) is to ensure that Tipalti has the optimal resource profile for their current and long term needs by delivering proactive resourcing services that match resource supply with business demand. TA is accountable to each Tipalti function ...

  • Tipalti

    Talent Acquisition Partner

    2 weeks ago

    Tipalti Vancouver, Canada

    The primary purpose of Talent Acquisition (TA) is to ensure that Tipalti has the optimal resource profile for their current and long term needs by delivering proactive resourcing services that match resource supply with business demand. TA is accountable to each Tipalti function ...

  • Thinkific

    Talent Acquisition Partner

    1 week ago

    Thinkific Vancouver, Canada

    Thinkific is a software platform that gives anyone, anywhere the ability to easily create, market, and sell their own online courses. We believe in impactful and innovative work: our team of 350+ Thinkers is building and expanding an incredible product that empowers creators arou ...

  • CIBC

    Talent Acquisition Partner

    2 weeks ago

    CIBC Vancouver, Canada

    We're building a relationship-oriented bank for the modern world. We need talented, passionate professionals who are dedicated to doing what's right for our clients. · At CIBC, we embrace your strengths and your ambitions, so you are empowered at work. Our team members have what ...

  • Tipalti

    Talent Acquisition Partner

    1 week ago

    Tipalti Vancouver, Canada

    The primary purpose of Talent Acquisition (TA) is to ensure that Tipalti has the optimal resource profile for their current and long term needs by delivering proactive resourcing services that match resource supply with business demand. TA is accountable to each Tipalti function ...

  • CIBC

    Talent Acquisition Partner

    1 day ago

    CIBC Vancouver, Canada

    We're building a relationship-oriented bank for the modern world. We need talented, passionate professionals who are dedicated to doing what's right for our clients. · At CIBC, we embrace your strengths and your ambitions, so you are empowered at work. Our team members have what ...

  • CIBC

    Talent Acquisition Partner

    2 days ago

    CIBC Vancouver, Canada

    We're building a relationship-oriented bank for the modern world. We need talented, passionate professionals who are dedicated to doing what's right for our clients. · At CIBC, we embrace your strengths and your ambitions, so you are empowered at work. Our team members have what ...

  • First Nations Health Authority

    Talent Acquisition Business Partner

    3 weeks ago

    First Nations Health Authority Metro Vancouver Regional District, Canada

    **FNHA Overview**: · **FNHA Overview** · First Nations Health Authority (FNHA) is a first of its kind in Canada and joining our team means being part of a collaborative, diverse and compassionate organization committed to innovating, transforming and redesigning health service de ...

  • First Nations Health Authority

    Talent Business Acquisition Partner

    2 weeks ago

    First Nations Health Authority Metro Vancouver Regional District, Canada

    **FNHA Overview**: · **About us** · The First Nations Health Authority is a diverse and transformational health organization of professional, innovative, and dedicated team members and leaders. · The first of its kind in Canada, FNHA works as a health-and-wellness partner with BC ...

  • VetCare Canada

    Dvm Talent Acquisition Partner

    3 weeks ago

    VetCare Canada Vancouver, Canada

    DVM Talent Acquisition Partner · **Reporting To: Talent Acquisition Manager**: · **Overview**: · **Responsibilities (including but not limited to)**: · - Participate in the population of our database, with an emphasis on record quality and quantity, as it relates to the continuou ...

  • CIBC

    Talent Acquisition Partner

    2 days ago

    CIBC Vancouver, Canada Temps plein

    Nous bâtissons une banque axée sur les relations pour un monde moderne. Nous recrutons des professionnels talentueux et passionnés qui ont à cœur de faire ce qu'il faut pour nos clients. · À la Banque CIBC, nous misons sur vos forces et vos ambitions pour vous donner le pouvoir ...

  • First Nations Health Authority

    Talent Acquisition Business Partner

    1 week ago

    First Nations Health Authority Metro Vancouver Regional District, Canada

    **FNHA Overview**: · **FNHA Overview** · First Nations Health Authority (FNHA) is a first of its kind in Canada and joining our team means being part of a · collaborative, diverse and compassionate organization committed to innovating, transforming and redesigning health service ...

  • WorkSafeBC

    Talent Acquisition Partner

    3 weeks ago

    WorkSafeBC Richmond, Canada

    Job requisition number · 037794 · Job location · Richmond · Full-time / part-time · Full-time · Posting period · From 03/15/2023 to 03/28/2023 · Overview · We're looking for a seasoned recruiter to deliver a high touch, high value sourcing and recruitment service for executive an ...

  • WorkSafeBC

    Talent Acquisition Partner

    4 days ago

    WorkSafeBC Richmond, Canada

    Job requisition number · 037917 · Job location · Richmond · Full-time / part-time · Full-time · Posting period · From 05/01/2023 to 05/12/2023 · Overview · - We are looking for a seasoned talent acquisition professional with a track record in filling hard-to-fill roles in industr ...

  • STEMCELL Technologies

    Talent Acquisition Partner, Corporate Services

    1 week ago

    STEMCELL Technologies Vancouver, Canada

    **Job Description Summary**: · STEMCELL Technologies, Canada's largest biotech company is looking for a Talent Acquisition Partner to oversee the recruitment needs of one of our fast growing business areas, the Corporate Services group (includes Corporate Affairs, Finance and Inf ...

  • HUB International

    Talent Acquisition Partner

    3 weeks ago

    HUB International Burnaby, Canada

    HUB Financial Inc. (HUB) is continuously GROWING, and we are looking for individuals with an ENTREPRENEUR mindset to join our Human Resources team · HUB is seeking a self-driven Talent Acquisition Partner to assist with all aspects of recruitment and employer branding. Reporting ...

  • Coca-Cola Canada Bottling Limited

    Talent Acquisition Business Partner

    3 weeks ago

    Coca-Cola Canada Bottling Limited Richmond, Canada

    Facility Location · - Richmond · Work Location - Richmond · Posting Locations - Richmond; Coquitlam; Vancouver · Department - West OU Human Resources · Job Function - Human Resources · Employee Type - Regular Employee FT Salaried · Salary - $58,500-$65,000 · **About This Opportun ...

  • Specsavers

    Talent Acquisition Partner

    2 days ago

    Specsavers Burnaby, Canada

    **Salary**: $80,000 - $100,000 · Actual compensation within the range will be based on experience · We also offer quarterly variable compensation package (bonus) + benefits · **About Specsavers** · Welcome to Specsavers - where we're not just about eyewear and eyecare, we're a pu ...

  • Asana

    Talent Acquisition Partner

    1 week ago

    Asana Vancouver, Canada

    Talent Acquisition is dedicated to ensuring that teams at Asana have the people they need to achieve their goals. As a product-driven organization, we hire the people who build Asana, the people who support our users, and the people who tell our story in the market. All human pro ...

  • Canadian Imperial Bank of Commerce

    Talent Acquisition Partner

    1 week ago

    Canadian Imperial Bank of Commerce Vancouver, Canada

    Talent Acquisition Partner (12 Month Temporary Assignment) page is loaded · Talent Acquisition Partner (12 Month Temporary Assignment) · Apply locations Vancouver, BC time type Full time posted on Posted 2 Days Ago job requisition id We're building a relationship-oriented bank ...