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Laval

    Ingénieur amélioration continue - Laval, Canada - Randstad Canada

    Randstad Canada background
    Permanent
    Description

    Poste :
    Ingénieur amélioration continue


    Lieux :
    Laurentides


    Statut :
    Permanent


    Secteur :
    Fabrication aéronautique

    "Vous avez envie de faire une différence ?

    Un leader dans l'industrie de l'aéronautique a besoin de vous afin de poursuivre sa mission : réduire l'empreinte carbone tout en offrant des technologies de pointe et un service impeccable à ses clients "

    Advantages
    Voici les avantages dont vous pourrez bénificier en tant qu'ingénieur amélioration continue :

    • Salaire compétifis
    • Assurances collectives complète
    • Programme d'aide aux employés
    • REER collectif
    • Formation continue rembousé par l'employeur
    • Opportunité d'avancement
    Responsibilities
    En tant qu'ingénieur amélioration continue dans les laurentides vous devrez :

    • Planifier et diriger des initiaves afin d'améliorer la productivité et ce de facon le plus écologique possible.
    • Développer des outils et des méthodes d'amélioration continue et former les équipes d'opérations
    - Établir et soutenir le processus ANDON

    • Etre en mesure d'analyser les performances et identifier les opportunités d'amélioration
    • Participer à l'élaboration des plans d'investissement
    Qualifications

    • BAC en génie industriel
    • 5 ans d'expérience dans un role similaire
    • Maitrise des outils ERP/MRP
    • Bilinguisme requis
    • Detenir une certificaton 6 sigma
    • Expérience en gestion de production (un atout)
    Summary
    Marjolaine Jobin
    Spécialiste en recrutement
    Ingénierie

    Ce poste d'ingénieur amélioration continue vous intéresse? Appliquez directement ici ou
    veuillez m'envoyer votre CV

    J'ai hâte de vous rencontrer

    Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada.

    As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees.

    In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.


    Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle.

    We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to to ensure their ability to fully participate in the interview process.



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    de l'entreprise · ES-TU FORGÉ POUR KENNY U-PULL? · Prépare-toi à une immersion dans le monde automobile. · Deviens l'allié de nos clients pour leur fournir le meilleur service. Chez Kenny U-Pull, nous réutilisons des véhicules et leurs pièces pour leur donner une deuxième vie. No ...


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