- Heures d'ouverture normales du lundi au vendredi
- Avantages sociaux complets avec primes entièrement payées par la Société pour la trousse de base dès le premier jour d'emploi
- Occasions de perfectionnement professionnel et de formation
- Programme d'assurance vie, d'invalidité et de bien-être
- Programmes d'épargne-retraite, y compris un REER et un régime de retraite à cotisations déterminées, avec une contribution de l'employeur pouvant atteindre 5,25 %
- Vacances et congés de maladie payés, et jour de congé à votre anniversaire de naissance
- Programmes de primes qui comprennent des primes de rendement annuelles et un régime de participation aux bénéfices
- Rabais pour les employés sur les meilleures marques de produits de plomberie et de CVAC/R
- Remboursement des frais de scolarité pour les employés
- Programme de recommandations par les employés
- Remboursement des chaussures de sécurité
- Agit en tant que partenaire stratégique pour l'entreprise et contribue à une équipe interfonctionnelle de parties prenantes internes
- Assure l'excellence dans l'exécution des événements programmés et des activités ainsi que des initiatives régionales stratégiques
- Communique régulièrement avec les parties prenantes internes et externes et agit en tant que premier point de contact pour toutes les activations liées au marketing régional
- Gère plusieurs projets à différents stades, de la conception à l'exécution Développe des stratégies créatives et logistiques pour chaque événement ou activation
- Gère le processus créatif pour tous les projets (si nécessaire)
- Favorise des relations solides avec les leaders régionaux et établit un rythme régulier pour passer en revue l'état de tous les projets
- Collabore en tant que membre actif du groupe marketing global et veille à ce que les idées et perspectives précieuses de la région soient prises en compte dans tous les programmes
- Collabore en tant que partenaire actif de l'entreprise et assure la supervision de tous les standards de marketing régional et de marque
- Développe des briefs marketing complets et guide le travail des agences externes
- Établit les meilleures pratiques en tirant parti des données et des insights
- Recherche et suit les indicateurs choisis et les données de résultats pour déterminer le succès des tactiques marketing déployées
- Maintient une prudence budgétaire, un suivi (tel que prescrit) et une responsabilité
- Veille à ce que toutes les activités liées au marketing régional soient entreprises avec un lien clair avec les valeurs et objectifs de l'organisation
- Gère et administre divers programmes de fournisseurs et veille à l'utilisation réfléchie de chaque dollar gagné grâce aux événements, activités, promotions et initiatives de co-marquage client pour attirer de nouveaux clients, renforcer la fidélité avec les clients existants et maximiser les ventes de la marque.
- Le candidat idéal est axé sur les résultats, possède d'excellentes compétences en leadership, en influence et en collaboration, et est un bâtisseur de relations. Il possède une bonne connaissance des affaires et la capacité de motiver et d'impliquer un groupe de parties prenantes pour atteindre les objectifs.
- Baccalauréat en marketing, en affaires ou dans un domaine connexe
- Minimum 5 ans d'expérience dans des rôles progressifs liés au marketing
- Un marketeur passionné et joueur d'équipe avec une expertise en marketing et communications, une expérience avérée en stratégie, en exécution pratique, en gestion de projet et en marketing numérique.
- Expérience dans l'organisation d'événements clients, virtuels et en personne, axés sur la formation et les salons professionnels
- Expérience dans le travail avec des agences externes
- Solides compétences en communication écrite, verbale et présentation
- Résolution créative de problèmes
- Une maîtrise bilingue du français et de l'anglais est requise afin de communiquer avec les partenaires internes et externes à travers différentes provinces
- Regular business hours Monday to Friday
- Comprehensive benefits with premiums fully paid for by the company for the "Core" package starting the first day of employment.
- Career development and training opportunities
- Life insurance, disability and wellness program
- Retirement savings programs including RRSP and DC pension with up to 5.25% employer contribution
- Paid vacation and sick time and day off on your birthday
- Bonus programs that include annual performance and profit sharing
- Employee discounts on top brands of plumbing and HVAC/R products
- Education reimbursement for employees
- Employee referral program
- Safety shoe reimbursement
- Acts as a strategic partner to the Business and contributes to a cross-functional internal stakeholder team
- Ensures excellence in the execution of programmed events and activities as well as strategic regional initiatives
- Communicates regularly with both internal and external stakeholders and acts as the first point of contact for all regional marketing-related activation
- Manages multiple projects at various stages from inception to execution
- Develops creative and logistical strategies for each event or activation
- Manages the creative process for all projects (as required)
- Fosters strong relationships with regional leaders and establishes a regular cadence to review the status of all projects
- Collaborates as an active member of the overall marketing group and ensures valuable insights and perspectives from the region are considered in all programs
- Collaborates as an active partner to the Business and ensures oversight of all regional marketing and brand standards
- Develops comprehensive marketing briefs and guides the work of outside agencies
- Establishes best practices by leveraging data and insights
- Seeks and tracks chosen metrics and results data to determine the success of deployed marketing tactics
- Maintains fiscal prudence, tracking (as prescribed), and accountability
- Ensures all regional marketing-related activities are undertaken with a clear tie to the organization's corporate values and objectives
- Manages and administers various vendor programs and ensures the thoughtful use of every earned dollar through events, activities, promotions & customer co-branding initiatives to attract new customers, build greater loyalty with existing customers, and maximize sales of the brand.
- The ideal candidate is results-driven, has excellent leadership, influencer, and collaboration skills, and is a relationship builder. Has good knowledge of business and the ability to motivate and engage a stakeholder group to achieve objectives.
- Bachelor's degree in Marketing, Business or a related field
- Minimum 5 years experience in progressive marketing-related roles
- A passionate marketer and team player with marketing and communications expertise, proven experience in strategy, hands-on execution, project management, and digital marketing.
- Experience in executing customer events, virtual and in person, training and tradeshow focused
- Experience in working with external agencies
- Strong written verbal and presentation skills
- Creative problem solving
- Bilingual with French and English
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Cogeco Media Inc Montréal, CanadaOur culture lifts you up—there is no ego in the way. Our common purpose? We all want to win for our customers. We aim to always be evolving, dynamic, and ambitious. We believe in the power of genuine connections. Each employee is a part of what makes us unique on the market: agil ...
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The Stevens Company Limited Anjou, Canada**Emplacement**: Hybride - peut être basé en Ontario, au Québec ou en Colombie-Britannique · **À propos de nous**: · La société Stevens est un important distributeur de fournitures médicales et d'équipements, dédié à fournir des produits de santé de haute qualité à travers le Can ...
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Partenaire commercial en marketing/Marketing Business Partner - Laval, Canada - Wolseley Canada Inc.
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Partenaire commercial en marketing - Contrat
Fournit une direction stratégique et l'exécution des événements liés au marketing et des initiatives régionales avec un accent stratégique sur l'attraction de nouveaux clients, la construction de fidélités plus importantes avec les clients existants, et la contribution à la croissance des ventes grâce aux expériences client avec Wolseley.
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Chaque CV soumis est examiné individuellement par notre équipe et conservé pendant 24 mois si de nouvelles opportunités passionnantes se présentent qui correspondent à vos compétences et qualifications.
Veuillez noter : Ce poste nécessite le résultat d'une vérification de casier judiciaire satisfaisante. Un dossier en vertu du Code criminel et/ou d'autres dossiers d'infractions fédérales ne signifie pas automatiquement que vous serez inéligible pour le poste.
Marketing Business Partner - Contract
Provides strategic direction and execution of Marketing related events and regional initiatives with a strategic focus on attracting new customers, building greater loyalties with existing customers, and contributing to sales growth through customer experiences with Wolseley.
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Each resume submitted gets individually reviewed by our team and retained for 24 months if other new and exciting opportunities arise that match your skills and qualifications.
Please note: This position requires the result of a satisfactory criminal record check. A record under the Criminal Code and/or other federal offence record(s) does not automatically mean you will be ineligible for the position.